ASFED
Entreprise d’insertion
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Adhésions : IAE Grand-Est | Fédération des Entreprises d'insertion
Modalité d'intervention
- Prestations de services / Sous-traitant
Dirigeant(s)
Frédéric MULLER
DIRIGEANT
Valérie FRANÇOIS
PRÉSIDENTE
En images
Bassin d'emploi
54 - Nancy
Informations générales
Forme Juridique :ASSOCIATION LOI 1901
Nbr de permanents (ETP) :6
Nbr de salariés en parcours d'insertion :25
Nbr de poste conventionnés (ETP) :18
SIRET :37810361800039
Date de création :1990
Horaires :Lundi 9H-17H
Mardi 9H-17H
Mercredi 9H-17H
Jeudi 9H-17H
Vendredi 9H-16H
Mardi 9H-17H
Mercredi 9H-17H
Jeudi 9H-17H
Vendredi 9H-16H
Pour tous renseignements
MULLER Frédéric
Description
Créée en 1990, l'association Accueil et Soutien aux Femmes en Difficultés (ASFED) a développé son projet avec la volonté d'« entreprendre autrement ». 
En tant qu'Entreprise d'Insertion, ASFED Chic' Services intervient dans les services de propreté. Dédiée à l'accompagnement social et professionnel, elle s'appuie sur un projet social qui est celui de l'insertion durable. ASFED Chic' Services est une entreprise de nettoyage qui a le sens du service et de la qualité. Son activité principale : nettoyage tout type de locaux : administratif, commerciaux, locaux à usage spécifique, ensemble d'habitations, logements...L'association développe un partenariat important pour faire vivre ce projet de territoire. Par l'investissement de tous, elle présente aujourd'hui une expérience de 30 ans.
Parmi ses certifications, ASFED Chic' Services possède la Palme verte du Développement durable. Nos clients se situent sur Nancy et Métropole. Nos horaires d'intervention sont du lundi au vendredi de 7h à 19h, et le samedi matin de 8h à 12h. Entreprise toujours en activité durant le confinement. Mobilisée sur la formation et en partenariat avec l'INHNI, les chefs d'équipe d'ASFED ont suivi une formation sur la DESINFECTION DES LOCAUX.Nos prestations économiques
Propreté
Domaine d'activité :Nettoyage tout type de locaux
Zone d'intervention : 54 - Nancy
Nos prestations économiques :• Entretien courant (sols, surfaces, sanitaires, cuisine…)
• Travaux de remise en état, décapage, shampoing moquette, cristallisation des marbres, traitement Spray méthode…
• Désinfection
• En direct ou en sous-traitance d'entreprises.
Notre clientèle :
- Particuliers
- Professionnels
- Collectivités
Nos reconnaissances officielles :• Ecolabel
• Ecocert
• Palme verte du développement durable
• ISO 14001/2017
• Habilitation centre d’évaluation de d’examen INHNI
• Formation désinfection
• ASFED est labellisée Entreprise Solidaire d’Utilité Sociale (ESUS)
Nos équipements / outillage :• Autolaveuses • Monobrosses • Injecteur/Extracteur • Chariots • Aspirateurs …
Description libre :
• 1 gamme de produits éco-conçus et éco-labellisés.
• Moyens humains-encadrement : 2 Cheffes d’équipe
• Salariés formés à la désinfection.
• Un interlocuteur désigné.
• Un contrôle qualité en partenariat avec nos clients.
• Moyens humains-encadrement : 2 Cheffes d’équipe
• Salariés formés à la désinfection.
• Un interlocuteur désigné.
• Un contrôle qualité en partenariat avec nos clients.
• Références clients : Administrations. Ecoles. Professions libérales. Syndic d’immeubles. Associations. Magasins. Entreprises,…
• Le respect de l’environnement.
• Le respect de l’environnement.
Pour toute information sur l'achat d'une prestation économique, vous pouvez contacter :
MULLER Frédéric
DIRIGEANT
Nos services RH
Nous formons des
Métier/poste proposé :AGENT DE PROPRETÉ
Contenu du poste :• Assurer l’entretien courant de locaux (sols, surfaces, sanitaires, cuisine…)
• Procéder à la désinfection de locaux et mobiliers
• Préparer le chantier et baliser les zones glissantes
• Utiliser des équipements mécanisés : monobrosse, autolaveuse
• Respecter strictement les règles d’hygiène et de sécurité
• Rendre compte de l’activité et signaler les anomalies
• Travailler en équipe
• S’adapter à des chantiers.
Métier/poste proposé :CHEF D'ÉQUIPE
Contenu du poste :• Réaliser des travaux de remise en état de locaux : décapage, shampoing moquette, cristallisation des marbres, traitement spray…
• Organiser et gérer des chantiers de nettoyage
• Gérer l’approvisionnement des produits et du matériel sur les chantiers
• Manager une équipe d’agent
• Evaluer le besoin du client et réaliser des contrôles qualité.
Nos actions RH auprès des recruteurs locaux
- Travailler avec une entreprise locale sur ses besoins en recrutement
- Sourcing : repérer et positionner vos salariés sur des besoins en emploi ou offres d’emploi
- Evaluer les compétences professionnelles et transverses de vos salariés en parcours d’insertion
- Réaliser de la formation interne ou externe ou préalable à l’embauche
- Travailler des parcours avec les entreprises locales
- Préparer vos salariés à une prise de poste, leur présenter des métiers ou des entreprises qui recrutent
- Effectuer un suivi dans l’emploi en tant qu’interlocuteur d’une entreprise ou d’un salarié si besoin
Description libre
ASFED Chic Services travaille « sur mesure » avec chaque salarié en insertion. Toute proposition ou possibilité d'évolution de la personne en contrat sera favorisée, en adéquation avec les souhaits de celle-ci et les partenaires extérieurs.
Moyens humains-encadrement : 2 Chefs d'équipe. Accompagnement social réalisé par une conseillère socio-professionnelle.
Pour vos besoins de recrutement vous pouvez contacter :
MULLER Frédéric
DIRIGEANT
Nos interventions sur les clauses d'insertion
Clauses d'insertion dans les marchés publics
- Partenariat avec les collectivités en amont des marchés clausés
- Orientation vers les facilitateurs des clauses d'insertion
- Réponse à des marchés réservés
- Mise à disposition de personnels auprès d'entreprises et suivi des heures insertion (via AI/ou ETTI)
- Positionnement des salariés pour des embauches directes liées aux clauses d'insertion
- Intervention en sous traitance dans le cadre de marchés clausés
- Repérage et positionnement de publics spécifiques : « Jeunes » ; « BRSA» ; Quartier Politique Ville
Pour un appui sur les clauses d'insertion vous pouvez contacter
MULLER Frédéric
DIRIGEANT
Notre engagement citoyen en appui de vos démarches RSE
L'apport de la SIAE aux démarches RSE de vos partenaires
- Agir pour l'emploi / Lutter contre les discriminations / favoriser la mixité - l'égalité des chances
- S'engager pour le territoire (intérêt collectif, démarches solidaires, création d'activités)
- Coopérer sur les marchés privés
- Promouvoir les achats responsables
- Agir pour l'environnement
Description libre
ASFED est labellisée Entreprise Solidaire d'Utilité Sociale (ESUS) L'entreprise utilise, de plus, 1 gamme de produits éco-conçus et éco-labellisés. Et elle a reçu la palme verte du développement durable.
Pour un appui à vos démarches RSE, vous pouvez contacter
MULLER Frédéric
DIRIGEANT